Wat onze mensen zeggen

Lees hier wat onze mensen zeggen en ontdek politiezone Rupel vanuit het oogpunt van onze collega's.

Bij politiezone Rupel draait het om teamwork, flexibiliteit en passie. Werken bij PZR is een uitdagende job die altijd blijft boeien en het verschil kan maken. Je volgt het politiewerk van A tot Z op en kan ondertussen investeren in jouw persoonlijke ambities met doelgerichte opleidingen. Het teamwork en de flexibiliteit in onze zone zorgt voor een goede work-life balance. Aangezien dat laatste zo belangrijk is, kan je onze zone het beste leren kennen door wat onze mensen zeggen. Ontmoet onze ambassadeurs en lees hun verhaal.

Een job die altijd blijft boeien

"In de lokale politiezone Rupel krijg je de kans om een interventie helemaal zelf af te werken: van initiële vaststellingen tot verhoren en afhandeling ervan op het bureau. Dit zorgt ervoor dat je kennis van zaken hebt en zelfzeker wordt in je job. Dit zorgt ervoor dat je als ‘jonkie’ in spannende situaties terechtkomt die je met je collega’s tot een goed einde kan brengen. Je bent letterlijk multi-inzetbaar dus. Zo krijg je als jonge politie-inspecteur meteen het nodige vertrouwen dat je nodig hebt om de job uit te oefenen."

- Tessa, inspecteur interventie

Teamwork en flexibiliteit

"Ik begon als 22-jarige aan mijn opleiding. Daarna startte ik meteen bij politiezone Rupel waar ik nog steeds werk. Mijn mening is dat je het beste begint op de dienst interventie om straatervaring op te doen. Want daar maak je de veelzijdigste interventies mee. De uitdagingen, de variatie en het sociale contact zijn het leukste aan de job. De grootste pluspunten in onze zone zijn de teamsfeer, flexibiliteit en vrijheid. Ons dienstrooster is ook nergens beter dan hier in politiezone Rupel."

- Nick, inspecteur interventie

Doelgerichte opleidingen

"In politiezone Rupel krijg je de mogelijkheid om als beginnend inspecteur het vak in zijn geheel te leren. Onze politiezone is bijzonder boeiend qua tussenkomsten: zware ongevallen, evenementen, cannabisplantages, enz. Er wordt fors geïnvesteerd in de opleiding van medewerkers. Als beginnende collega krijg je uiteraard de nodige begeleiding, maar wel met het oog op zelfstandigheid. Onze ploegen werken heel autonoom, maar kunnen altijd terugvallen op een terreinondersteuner die dag en nacht op het bureau aanwezig is voor ondersteuning en expertise."

- Tim, diensthoofd interventie

Een uitdagende job

“Werken als officier bij de politiezone Rupel biedt je een uitdagende job waar je het verschil kan maken. Je bent van dichtbij betrokken bij het dagelijkse reilen en zeilen in de handhaving- en opsporingsnoden van 5 zeer uiteenlopende gemeenten, alsook bij de strategische belangen van de politiezone.  Operationeel heeft de politiezone spreekwoordelijk heel wat te bieden “te land, ter zee en in de lucht” tussen de centrumsteden Antwerpen en Mechelen. Daarnaast zetten we sterk in op het welzijn en het kennismanagement van onze eigen mensen. Bij ons kies je echter niet voor een rustige politiezone op het platteland, noch voor de grootstad, maar voor een drukke zone met talloze uitdagingen waar je geen nummer bent. Denk maar aan noodplanning i.s.m. verschillende SEVESO-bedrijven, de samenwerking met een noodopvangcentrum of een lokale voetbalclub, de bestuurlijke handhaving i.s.m. externe partners, de transformatie naar GDPR-compliancy of de investering in nieuwe technologieën. We werken in een flexibel en gemotiveerd team, waar we permanent de juiste man/vrouw op de juiste plaats zoeken.”

- Nick, directeur operaties